Estimados administradores:
Les informamos que, según lo publicado por el Sindicato junto con la nueva escala salarial del período, la suma remunerativa mensual de $50.000, que se venía abonando en meses anteriores, dejó de liquidarse como un concepto separado.
A partir del devengado diciembre 2025, dicha suma fue incorporada al salario básico de cada categoría del CCT 589/10, en cumplimiento del acuerdo homologado en el expediente correspondiente.
Esto implica que el bono ya no se verá como un ítem independiente en los recibos, dado que su importe fue absorbido dentro del básico.
Asimismo, se informa que el acuerdo también incorpora una modificación al artículo 15 del convenio, agregando un adicional remunerativo del 7% en concepto de viáticos para trabajadores de jornada completa o media jornada sin vivienda, con las excepciones previstas. Quienes ya percibían un monto mayor por este concepto mantendrán ese beneficio.
Les recordamos que pueden consultar las escalas salariales oficiales en la página del Sindicato: https://suterh.org.ar/planillas-salariales/
Ante cualquier consulta, nuestro equipo de Sueldos se encuentra disponible para asistirlos.
Equipo Redconar.